11 25. ¿Qué cambiaría tu actitud sobre tu trabajo? 26. ¿Es esta la carrera que siempre soñaste? 27. ¿Qué puedes controlar realmente en el lugar de trabajo? 28. ¿Qué se necesita para que te conviertas en un experto en este campo? 29. ¿Cómo puedes agregar valor a tus clientes/colegas? 30. ¿Tienes un mentor en el lugar de trabajo? 31. ¿Qué puedes hacer de manera diferente con tus compañeros de trabajo? 32. ¿Cuáles serían las ventajas de formar alianzas profesionales? 33. ¿Dónde puedes automatizar procesos en tu negocio? 34. ¿Qué tan involucrado estás con los procesos diarios en tu negocio? 35. ¿Dónde hay desperdicio en el proceso de trabajo? 36. ¿Cuáles son las habilidades de liderazgo fundamentales que te gustaría desarrollar? 37. ¿Qué programas tienes en marcha para desarrollar a tus empleados? 38. ¿Qué pasaría si tus empleados te evaluaran? 39. ¿Cómo describirías la cultura donde trabajas? 40. ¿Qué facilitaría que tomaras riesgos? 41. ¿Cuál es tu estilo de liderazgo? 42. ¿Qué parte de tu carrera ha sucedido por casualidad? 43. ¿Qué te emociona del negocio en el que estás? 44. Si preguntaras a todos cuál es la visión de la empresa, ¿sus respuestas serían las mismas? 45. ¿Tu trabajo te parece un trabajo? 46. ¿Qué objetivos te has fijado en el trabajo?
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