¡Bienvenido al 5.5.5. Programa de Entrenamiento de Habilidades de Coaching™, donde aprenderás habilidades prácticas que te ayudarán a avanzar en tu carrera de coaching y a trabajar hacia la obtención de tu certificación ICF! Como recordatorio, si estás tomando este programa como parte del Programa Acelerado para la Certificación ICF, recibirás un certificado de graduación al final del último curso de la serie, junto con una insignia que te certifica como un Coach graduado con certificado del International Coaching Group group – Coaching Out of the Box®.
Si estás tomando este curso como un programa independiente, recibirás un certificado individual dos semanas después de completar exitosamente el programa. En cualquier momento, si tienes preguntas sobre la certificación u otros programas que ofrecemos, no dudes en comunicarte con nosotros para obtener más información. La información de contacto de tu equipo administrativo se encuentra al final de esta página.
¡Te deseamos mucho éxito durante tu experiencia de aprendizaje con nosotros! Si tienes alguna pregunta sobre el curso, no dudes en contactarnos en cualquier momento.
Resumen del plan de estudios
| Semana 1 | Realiza el Intercambio en el Coaching en 5 Pasos para llevar a cabo un intercambio de coaching efectivo. |
| Semana 2 | Aprende más sobre Los 5 Pasos del Intercambio en el Coaching y practica cómo hacer la transición entre los pasos. |
| Semana 3 | Comienza a profundizar tu habilidad de Escuchar. Descubre qué te impide hacerlo y cómo usar la curiosidad para avivar la escucha. |
| Semana 4 | Perfecciona la habilidad de coaching de Cuestionar. Aprende a construir una pregunta poderosa y observa el impacto positivo que tiene en las conversaciones. |
| Semana 5 | Aplica la habilidad de coaching de Alentar para aumentar la efectividad y el impacto en los demás. |
| Semana 6 | La habilidad avanzada de coaching de Pedir, combinada con el principio rector de Enfocarse, ayuda al coachee a pensar en grande y actuar con más audacia. |
| Semana 7 | Ejecuta la quinta habilidad de coaching, Plan de Acción. Colabora con el coachee para establecer responsabilidad y profundizar la posibilidad de éxito. |
| Semana 8 | Decide cómo integrar los componentes del modelo 5.5.5. en tus prácticas de coaching. |
Cómo Tomar Este Curso
Esta experiencia de aprendizaje combina clases en línea en vivo (a través de Zoom) y materiales de autoestudio.
- Revisa el contenido en esta página para familiarizarte con el curso. Estas páginas te guiarán a lo largo de toda la experiencia de aprendizaje.
- En esta página encontrarás las descargas y el acceso a todos los materiales del curso, muchos de los cuales pueden ser descargados para tu uso personal.
- Asiste a la clase de Zoom cada semana a la hora designada. Consulta la carpeta de CLASES cada semana.
- La asistencia es obligatoria. Consulta la Política de Clases Perdidas para saber cómo asegurar el 100% de asistencia.
- El contenido del curso está dividido en módulos que llamamos SEMANAS. Cada semana tiene su propia
- Carpeta de CLASE – que contiene el enlace de ZOOM para la clase en vivo de cada semana.
- Carpeta de EJERCICIOS DE PRÁCTICA – que contiene los ejercicios para completar después de cada clase en vivo por Zoom.
- Inicia sesión cada semana en la carpeta correcta de CLASES.
- Cada semana, completa los ejercicios de práctica que se encuentran en la carpeta de EJERCICIOS DE PRÁCTICA.
- IMPORTANTE: Una vez que hayas completado un tema de Clase o Ejercicios de Práctica, márcalo como completado. Todas las lecciones y secciones deben completarse para recibir el Certificado de Finalización.
- Usa el cuadro de resumen de navegación en la parte superior izquierda para ubicar el material de cada semana.
- Cada semana es probable que seas tanto el coach como el coachee. Llega a clase con temas reales en los que te gustaría recibir coaching.
Materiales del Curso
Política de Clases Perdidas
Para completar con éxito este curso (y obtener un certificado de finalización), se requiere asistencia completa.
En caso de que estés ausente en una clase en vivo por Zoom, te ofrecemos una opción única para escuchar la grabación de la clase, completar y enviar un Informe de Clase Grabada (RCR) antes de la siguiente clase programada. El formulario será visible en la página de la lección de cada semana si has sido marcado como ausente.
Si faltas a más de 2 clases en este curso: Es posible que se te requiera volver a tomar las clases específicas perdidas en el próximo programa disponible. Puede aplicarse una tarifa de $100.00 USD por cada clase repetida.
Si tienes alguna pregunta, no dudes en contactarnos.
¡Conoce a tu Facilitador del Curso del International Coaching Group!
Ana María Arbeláez, PCC
Ana María Arbeláez es Coach profesional, miembro de la ICF y acreditada como PCC con más de 900 horas de práctica. Con más de 10 años de experiencia, ha sido coach ejecutiva, de equipos y ontológica.
Es Especialista en Mercadeo e Ingeniera Industrial con 28 años de experiencia en los sectores financiero y académico, trabajando en temas de Planeación, Estrategia, Mercadeo, Gestión Comercial y Experiencia del Cliente. Actualmente, es una emprendedora dedicada a transformar vidas y organizaciones, colaborando a través del coaching con personas, líderes y ejecutivos de grandes empresas tanto en Colombia como en el exterior.
Ana María ha desarrollado una gran experiencia y habilidades en áreas como la generación de hábitos, planeación, gestión comercial, estrategia y propósito de vida. Además, es coach asociada de plataformas como Better Up y Bonum.
Patricia Villa, PCC
Patricia es Coach profesional certificada por la ICF. Cuenta con una licenciatura en Administración de Empresas de UDLA y una Maestría en Liderazgo Organizacional del IHPG. Es Psicoterapeuta Gestalt (IHPG), certificada como Facilitadora bajo los estándares de CONOCER ante la SEP y como agente de capacitación ante la STPS.
Con más de 20 años de experiencia en Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional, ha trabajado en empresas líderes como Harley-Davidson, Merck Serono, Banco Santander y Roche Laboratories, entre otras. Ha desarrollado su carrera en consultoría durante más de 17 años, especializándose en Liderazgo Organizacional y en la co-creación de equipos de alto rendimiento, acompañando a gerentes y directores en su crecimiento personal y profesional, así como en el de sus equipos.
Además, tiene experiencia como coach de atención en Betterup, coach de bienestar en Attemap, coach de carrera en RandstadRisesmart y coach de equilibrio en VXT.
